BOHLE oferuje możliwości kariery w różnych kierunkach zawodowych. Oprócz stażu w zakresie handlu i marketingu w siedzibie głównej w Gummersbach (Niemcy) istnieje możliwość odbycia praktycznej nauki zawodu m.in. w siedzibie Bohle Polska w Rzezawie. Po zdaniu egzaminu końcowego większość uczniów jest zatrudniania. W ramach nauki zawodu przy współpracy z ZS Nr 2 Bochnia (Budowlanka) i ZS Ponadgimnazjalnych Nr 2 w Brzesku (Zielonka) kształcimy w naszych zakładach monterów oraz blacharzy izolacji przemysłowych oraz monterów suchej zabudowy.
Twoja kariera u nas mogłaby przebiegać w sposób następujący
Monter
Jako monter powinieneś wykazywać się zręcznościami manualnymi i precyzją. Będziesz odpowiedzialny za realizację planu budowlano-montażowego zgodnie z projektem klienta. W tym celu zostaniesz poinstruowany przez brygadzistę lub kierownika budowy danego placu budowy. Będziesz pracował w zespole i wykonywał izolacje cieplne, chłodnicze lub akustyczne i fachowo je montował, bazując na specjalistycznej wiedzy nabytej podczas praktyk.
Brygadzista
Jako brygadzista po raz pierwszy przejmiesz odpowiedzialność kierowniczą za mniejsze zespoły monterskie, będziesz przydzielał swoim pracownikom odpowiednie zadania i dbał o jakość wykonywanej pracy i dotrzymanie terminy. Będziesz się troszczył o interesy swoich pracowników, uzgadniał decyzje z kierownikiem budowy i informował go na bieżąco o postępie budowy na twoim odcinku placu budowy.
Kierownik budowy
Jako kierownik budowy będziesz odpowiedzialny za swój plac budowy, będziesz zasięgał niezbędnych informacji od swojego brygadzisty i nadzorował postęp budowy, a także koszty oraz będziesz koordynował przebieg prac na placu budowy. Będziesz odpowiedzialny za harmonogram prac i zamówienia materiałów, będziesz obsługiwał klienta lub zleceniodawcę i doradzał mu na miejscu. Dla swojego kierownika projektu i wszystkich swoich monterów będziesz głównym konsultantem na placu budowy.
Kierownik projektu
Jako kierownik projektu przechodzisz teraz do działu kierownictwa. Tutaj pożądane są umiejętności organizacyjne i zdolności manualne. Będziesz teraz odpowiedzialny za rozwój prac na różnych placach budowy, a w związku z tym będziesz już w dużym stopniu odpowiedzialny za personel i intensywny kontakt z architektami oraz inwestorami, którym będziesz służymy pomocą i radą w kwestiach technicznych. Będziesz teraz ponosił również finansową odpowiedzialność i organizował pracę na swoich placach budowy, pozostając w stałej współpracy ze swoimi kierownikami budowy tak, aby zleceniodawca był zadowolony, a efekt gospodarczy został osiągnięty.
Kierownik oddziału
Jako kierownik oddziału będziesz w końcu odpowiedzialny za całą lokalizację. Będziesz troszczył się o to, aby filia była dobrze prowadzona pod względem gospodarczym, i będziesz ponosił odpowiedzialność za personel, w tym za monterów, brygadzistów, kierowników budowy i kierowników projektu, pracujących dla twojej lokalizacji. Tutaj będziesz miał okazję wykazać się swoimi silnymi stronami jako kadra kierownicza i zdolnościami handlowymi. Będziesz bezpośrednio osobą odpowiedzialną za kontakt z kierownictwem, a dzięki swoim umiejętnościom kierowniczym będziesz dbał o to, aby zawsze zapewniony był jak najwyższy poziom zadowolenia klienta, filia była dobrze gospodarowana, i będziesz troszczył się o wpieranie pracowników i ich interesy.
W naszej siedzibie głównej w Gummersbach kształcimy handlowców przemysłowych. Podczas praktyk poznasz szereg czynności handlowych i będziesz miał okazję pracować w różnych działach administracji firmowej. W ten sposób poznasz przykładowo pracę w rachunkowości finansowej, obsłudze płacowej, w marketingu, dziale centralnych zakupów lub dziale kadr. Twój zakres obowiązków będzie tam obejmował najróżniejsze czynności, np. wystawianie, kontrola, kontowanie i księgowanie faktur, zamawianie materiału na place budowy, a także logistyczna organizacja dostawy, rekrutacja pracowników itd. W trakcie praktyk okaże się wówczas, jakie są twoje mocne strony i zainteresowania, a po pomyślnym ich zakończeniu wynikną z tego różne możliwości zatrudnienia w określonych działach.
INFORMUJEMY, ŻE PROWADZIMY REKRUTACJE PRACOWNIKÓW NA STANOWISKACH
Mile widziana znajomość języka niemieckiego
OFERUJEMY
Zainteresowanych prosimy o przesłanie na adres firmy:
Kwestionariusz Osobowy
Oferty prosimy składać drogą
Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi jedynie na wybrane oferty.
